终局裁决并不意味着仲裁机构的裁决有着绝对的执行力，员工和公司双方都可以依法对仲裁裁决提出合法的救济，以维护自身合法权益。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第48条、第49条的规定，员工对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。公司有证据证明仲裁裁决有违法情形的，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。