倒不太用担心思摩尔会倒闭,因为在国内电子烟火之前,思摩尔一直都是做的外贸市场,国内电子烟很火的时候,也只是思摩尔的一部分业务而已,就算国内电子烟市场都没了,靠原来的外贸,思摩尔应该也是挺赚钱的,不会倒闭。
但是即便如此,我也并不是太建议你去,主要是公司本来是个小作坊,这些年迅速发展起来,管理跟不上,导致了很多问题。
第一,加班文化,很多都是不明意义的加班,且没有加班补贴,加班到凌晨都是有的,令人心累,里面的人看起来都很疲倦。酒桌文化严重,面试的时候先问你能和几斤白的,价值观有些奇怪,却被引以为傲。
第二,没什么契约精神,面试的时候跟你说年终奖6个月,进来后就给你打半折。试用期的员工把活干完后,公司觉得后面没啥事了,就会直接把你开掉,还不用赔钱。跟你说有干几年会有股票,画大饼,你快等到的时候就会给你开掉或者降级。
总之,思摩尔就是踩着风口起来的暴发户,表面是个大公司,底子里还是个小作坊的作风,各种都不规范、混乱,就是薪资给的还行,想来的,要做好充分的心理准备。
思摩尔是不是要倒闭了,现在值得去吗
倒不太用担心思摩尔会倒闭,因为在国内电子烟火之前,思摩尔一直都是做的外贸市场,国内电子烟很火的时候,也只是思摩尔的一部分业务而已,就算国内电子烟市场都没了,靠原来的外贸,思摩尔应该也是挺赚钱的,不会倒闭。
但是即便如此,我也并不是太建议你去,主要是公司本来是个小作坊,这些年迅速发展起来,管理跟不上,导致了很多问题。
第一,加班文化,很多都是不明意义的加班,且没有加班补贴,加班到凌晨都是有的,令人心累,里面的人看起来都很疲倦。酒桌文化严重,面试的时候先问你能和几斤白的,价值观有些奇怪,却被引以为傲。
第二,没什么契约精神,面试的时候跟你说年终奖6个月,进来后就给你打半折。试用期的员工把活干完后,公司觉得后面没啥事了,就会直接把你开掉,还不用赔钱。跟你说有干几年会有股票,画大饼,你快等到的时候就会给你开掉或者降级。
总之,思摩尔就是踩着风口起来的暴发户,表面是个大公司,底子里还是个小作坊的作风,各种都不规范、混乱,就是薪资给的还行,想来的,要做好充分的心理准备。