超级不好，一点都不会考虑新员工的感受，整天背题背题，感觉自己不像来挣钱的而是上学的。

适合女孩子，人与人之间的关系非常的简单，而且自己可以独立的工作，年终的时候一般都是没有年终奖的，一般都是按业绩发放工资的，工作环境比较不错。

工作环境一般，工作强度没有大型活动的时候比较轻松，工资福利待遇还行，就是规矩多，领导喜欢搞竞争

365医学网创建于2002年，其目标是通过线上、线下结合为医学行业提供学术服务，包括了传统的医学媒体、医学公关、医学会展等服务功能，为包括医生、企业、学协会与政府职能部门医学行业提供资源整合、协同服务的公众平台。 365医学服务拥有利用自有的多种渠道进行多种平台传播，如：365医学网多学科网站（PC端+移动端）、365继教课程、365网络专题、365手机报、365直播录播、365纸质出版物（特刊、图书等）、365医学活动（会议与学术活动组织策划、实施）等。线上、线下报道内容包括学术会议、临床研究、指南共识、新品发布资讯、企业学术专题等。目前365医学网拥有会员已超过40余万人，这些医生经过10余年的实名制注册服务，已形成相应的定期浏览习惯。而这些会员70%都是临床医生。这一点是区别与其他网站的不同之处。

一般，就是洗车，抛光打蜡很少而且没得师傅带，工资不怎样

酒店环境非常不错，有五险一金，但是工资比其他酒店要低

信用卡中心招的基本都是销售，不管发布的岗位名称是什么，进来都是干这个，压力大啊。 我之前基本每天八点半就要开早会了，然后一般九点十五左右我已经出去跑业务了，这是我第一份销售工作，也是做过的最后一份销售。因为总是要回去开会什么的，有时候去的地方又远，来回跑非常麻烦最后放弃了。 薪资方面毕竟销售吃提成，前两三个月办的卡没有激活，几乎没有什么收获，白金卡的年费太贵很多人接受不了，主要给的额度也太喜感，说实话人家有这个资质也不差你批卡的这几万，无形增加下卡难度。然后虽然有买五险一金，不过是第三方的。 反正啊，销售工作感觉不是人人都天生能吃这口饭的，信用卡现在又不好做，人员流失量很大的，当然信用卡中心就得一直招人了。

日常工作强度不高，周六天节假日与特别影片时工作强度较大，有五险一金，月薪工资较低，实习阶段日薪90左右，转正后也就加了一点点。

工作环境恶劣，夏天车间内温度和湿度很高，你会很难受。生产任务紧张了要求员工拼命加班、收入主要靠加班。因市场销售低迷，公司放假，先扣年假。

全美在线（北京）科技股份有限公司（以下简称“全美在线（ATA）”）是中国智能化考试测评服务和操作类考试测评技术的专业化供应商。 全美在线（ATA）以“成为全球专业的考试测评服务机构和人才大数据运营商”为公司愿景；以“创建亿万人的才智发展图谱”为公司使命。 全美在线（ATA）长期致力于为中国以及全球政府机构、行业协会、企业和考生提供专业的考试测评和在线学习服务；全美在线（ATA）自主知识产权的考试测评技术以多种语言应用于全球多个国家和地区，是将考试技术向海外输出的中国公司之一。全美在线（ATA）创造性地将形成性评价技术应用于在线学习领域，为千万考生能力提升提供卓有成效的学习模式，为主办方提供成熟、可靠的在线学习技术与运营服务。 全美在线（ATA）拥有遍布全国34个省、自治区、直辖市及香港、澳门特别行政区，以及欧洲、美洲的3,000余家考站，可为考试主办方和招聘企业提供广泛的计算机智能化考试测评服务，具备在同一天部署实施百万科次考试测评，年部署实施数千万科次考试测评的能力。 全美在线（ATA）总部位于北京，研发及运营中心设于上海，在全国设有联络机构。 ATA（Advanced Testing Authority）成立于1999年，全美在线（ATA）成立于2006年。2018年全美在线（ATA）完成与美国上市公司Ata Inc.（NASDAQ:ATAI）的拆分，将持续专注于考试测评的核心业务，并不断向人才能力提升和招聘求职延展，为考试主办方、考生提供领先、专业的考试测评技术和运营服务，致力于成为全球服务人次多，技术先进，评价精准的考试服务公司。