漂流蛙-发现好工作
首页
惠州市一心亭饮食服务有限公司
工作感受
惠州市一心亭饮食服务有限公司·服务员 工作感受
惠州
2019-04-21 00:00:00
评分
领导管理有问题,领导有错就是没有错,错的都是员工,管理人员也不会去管理员工,也不会主动去帮忙做事的,就忙的时候也是叫员工去的,不管是领导还是员工都湿要工作的不可能就领导不用做事的
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市一心亭饮食服务有限公司
2.7
关注
惠州市一心亭饮食服务有限公司简介 惠州市一心亭饮食服务有限公司,成立于2005年,是一家专注于餐饮服务、食品研发与生产、餐饮管理咨询为一体的综合性企业。公司自成立以来,始终秉承“诚信为本,质量第一”的经营理念,致力于为广大消费者提供健康、美味、优质的餐饮服务。经过多年的发展,一心亭饮食服务有限公司已发展成为惠州地区颇具影响力的餐饮企业。 一、公司历史 1. 创立初期(2005-2010年):一心亭饮食服务有限公司在惠州成立,初期以快餐连锁店为主,逐步在惠州地区开设多家分店。 2. 发展壮大(2011-2015年):公司开始涉足餐饮管理咨询业务,为多家餐饮企业提供品牌策划、运营指导等服务。同时,加大食品研发力度,推出一系列特色菜品。 3. 深化发展(2016年至今):一心亭饮食服务有限公司不断拓展业务领域,涉足团餐、酒店餐饮、校园餐饮等多个领域。同时,公司加强内部管理,提升服务质量,赢得了广大消费者的认可。 二、业务和产品 1. 餐饮服务:一心亭饮食服务有限公司拥有多家连锁快餐店,提供中式快餐、西式快餐、特色小吃等多元化美食。此外,公司还承接团餐、酒店餐饮、校园餐饮等业务。 2. 食品研发与生产:公司设有专业的食品研发团队,针对市场需求,不断研发创新菜品。同时,公司拥有现代化的食品生产车间,确保产品质量。 3. 餐饮管理咨询:一心亭饮食服务有限公司为餐饮企业提供品牌策划、运营指导、市场营销、人员培训等全方位的咨询服务。 4. 特色产品:一心亭饮食服务有限公司推出的特色产品包括“一心亭招牌饭”、“特色小吃”、“健康套餐”等,深受消费者喜爱。 三、最近动态 1. 2023年,一心亭饮食服务有限公司成功签约惠州某大型企业,为其提供团餐服务。此次合作标志着公司在团餐市场领域的进一步拓展。 2. 公司在2023年推出全新品牌形象,全面升级店面装修,提升品牌形象。新形象以“绿色、健康、美味”为核心,旨在为广大消费者带来更好的用餐体验。 3. 为响应国家“食品安全”政策,一心亭饮食服务有限公司加大食品安全管理力度,确保食品从源头到餐桌的每一环节都符合国家标准。 4. 2023年,公司举办首届“一心亭美食节”,邀请广大消费者品尝特色美食,共享美食盛宴。此次美食节吸引了众多消费者参与,进一步提升了公司品牌知名度。 5. 公司积极参与公益事业,定期组织员工参与公益活动,回馈社会。在2023年,公司向惠州某慈善机构捐赠物资,助力贫困地区儿童教育事业。 总之,惠州市一心亭饮食服务有限公司自成立以来,始终坚持以人为本,不断创新,致力于为消费者提供优质的餐饮服务。未来,公司将继续秉承“诚信为本,质量第一”的经营理念,努力拓展业务领域,提升品牌价值,为惠州地区的餐饮市场注入新的活力。
相关工作感受
热门工作感受
惠州市一心亭饮食服务有限公司·厨房学徒
惠州
2018-12-15
评分
还可以吧……工作环境挺好的就是感觉不太合适我吧
惠
惠州市一心亭饮食服务有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市一心亭饮食服务有限公司·厨师
惠州
2018-10-09
评分
工资偏低,而且没有什么福利。
惠
惠州市一心亭饮食服务有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市裕元华阳精密部件有限公司·高级文员
惠州
2019-07-05
评分
工作环境个人感觉不太妙。主要还是跟人有关。
惠
惠州市裕元华阳精密部件有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市裕元华阳精密部件有限公司·仓库管理员
惠州
2019-05-09
评分
主营手机支架,流水线作业,一个月3500左右吧
惠
惠州市裕元华阳精密部件有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市耀程人力资源有限公司·普工
惠州
2019-06-19
评分
工资低,杂活多,领导也很能扯,给我的感觉就是糟糕
惠
惠州市耀程人力资源有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市阳光海岸酒店有限公司·餐饮管理
惠州
2019-03-17
评分
建议不要去,我去了见不了人,说出差什么的
惠
惠州市阳光海岸酒店有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市阳光海岸酒店有限公司·平面设计师
惠州
2018-09-22
评分
人事经理很没礼貌一点都不尊重人谁去谁倒霉。小心点啊各位
惠
惠州市阳光海岸酒店有限公司
赞同·0
再接再厉·0
分享
惠州市一心亭饮食服务有限公司·服务员 工作感受
领导管理有问题,领导有错就是没有错,错的都是员工,管理人员也不会去管理员工,也不会主动去帮忙做事的,就忙的时候也是叫员工去的,不管是领导还是员工都湿要工作的不可能就领导不用做事的