作者：简单快乐

最近刘红英的事让大家多少感受到了社区工作者的情况，我大学毕业就进了社区，干了三年，现在裸辞了，很多人都说疫情期间工作不好找，不要随便离职，可是社区工作的苦逼和恶心，有几个人能知道呢。

那会刚去社区的时候，社区是刚刚改造好，每天就是迎接各种检查，党建、妇联、综治、安全、民政等等，那会几乎每天都有领导来检查，周六日也会临时通知领导要下来检查，各种文件夹表格铺满整张桌子，有些领导就来看10-20分钟，但是为了准备材料，前一天晚上我们要加班到晚上11点，那会我刚来，是个新人，自然这种苦逼的事情都是我来干，当时每天真的特别累，我记得我刚刚去的时候扣除五险（没有一金）一个月工资才拿不到2000元。

坚持了半年多吧，我感觉我快抑郁了，每天晚上失眠睡不着，早上一睁眼想到要去社区上班就特别抵触，直到现在也是，对了，那会社区刚刚改造好整个办公室全是甲醛味，领导就让我们在里面办公，夏天味道就特别冲，每到最热的时候我们就要去外面稍微呼吸一下新鲜空气，要不脑袋会特别疼，我们也和领导反映过但是无果，不过三年过去了，已经被我们吸的很“干净”了，何广智的脱口秀可不是瞎编的。

检查完后来就是疫情，疫情期间我们一直没有休息，尤其是疫情疯涨高峰期间，我们每天不加班都偷笑了更别说是休息，每天挨家挨户摸排、消杀、送菜、上报情况、晚上还要去接回外地回来的等等，每天忙晕了。我们管理的辖区确诊了一例，那几天真的是累劈了，有几个同事她们居住的小区知道我们这儿有一例确诊，都不让她们进小区，她们就回不了家，每天住在社区，孩子照顾不了，每天只能视频。

但是比工作更苦的是，你的上级领导，不仅是社区还是街道，只一味的画大饼，一到真的需要有事情（比如居民因为口罩政策闹事等）负责时候都是把工作人员个人推出去解决，一点责任不承担，明明政策执行是你通知的，你的居民闹事就是你的问题你自己解决，可是领导只会当缩头乌龟。其实就算是平常时候，领导也根本不在意你个人的利益，压根不会为你考虑，只会考虑自己。前几天的郑州刘红英大家也看到了，其实这就是大部分社区领导的水平，绝不是个例，毕竟什么人会在社区这种地方熬到领导呢，都是没能力没道德，永远只会考虑自己，恶心下属的人。

社区工作本身就没啥发展，很多人干这个就是图个清闲，结果这几年完全就是钱少事多，还要对付恶心的领导，如果你还年轻，就不要再留着了，趁着还有选择的空间跟余地，及时止损吧！