工作环境:没有,不是带看就是在外面发传单,大街就是你的办公环境。
工作强度:早7.30-晚11.00是常态,偶尔到12.30-1.00,每周二休息一上午,不允许任何形式的请假。
工作福利:每周会根据你发的奖金以各种理由进行罚款,你奖金越多罚的越多,区总一周会带你们进行两到三次“健身”,例如:围绕商圈跑步三圈,不过区总不会跑,就是看着你们跑。每个人还得请托,一小时30-50不等,每周这方面花费差不多就要一两百。
企业文化:对外,做真事说真话,各种真,对内,教你各种套路如何欺骗房东欺骗客户,总之忽悠双方先把合同签了,把中介费收到手再说,事后如果出事,业务员拿出去顶缸,处理好了,算你本事,处理不好或者事情闹大,等着传票吧。挣钱是真的挣钱,一单挣很多,不过这个具体看命吧,公司几千业务员,真正一直挣钱的也就那几百个。
能够接受以上几点,可以去试试,就是企业文化有点恶心,当面一套背后一套,天天开会洗脑,客户面前一百句好听的,结果一个都实现不了,经常有客户成交之后来闹,还有就是忽悠老太太老头。仁者见仁智者见智吧,我是有点受不了这个。
太平洋房屋上班的感受
工作环境:没有,不是带看就是在外面发传单,大街就是你的办公环境。
工作强度:早7.30-晚11.00是常态,偶尔到12.30-1.00,每周二休息一上午,不允许任何形式的请假。
工作福利:每周会根据你发的奖金以各种理由进行罚款,你奖金越多罚的越多,区总一周会带你们进行两到三次“健身”,例如:围绕商圈跑步三圈,不过区总不会跑,就是看着你们跑。每个人还得请托,一小时30-50不等,每周这方面花费差不多就要一两百。
企业文化:对外,做真事说真话,各种真,对内,教你各种套路如何欺骗房东欺骗客户,总之忽悠双方先把合同签了,把中介费收到手再说,事后如果出事,业务员拿出去顶缸,处理好了,算你本事,处理不好或者事情闹大,等着传票吧。挣钱是真的挣钱,一单挣很多,不过这个具体看命吧,公司几千业务员,真正一直挣钱的也就那几百个。
能够接受以上几点,可以去试试,就是企业文化有点恶心,当面一套背后一套,天天开会洗脑,客户面前一百句好听的,结果一个都实现不了,经常有客户成交之后来闹,还有就是忽悠老太太老头。仁者见仁智者见智吧,我是有点受不了这个。