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杨梅红艺术教育有限公司·教师 工作感受

义乌 2018-10-22 00:00:00 评分

总部氛围还是很不错的,但是各地区的分店就参差不齐了,工资标准和待遇都相差很多,比如浙江某小商品城校区就工资低,不规范,上班时间过长,望诸位了解清楚当地分校再做考虑


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杨梅红艺术教育创立于2005年,是专注于早期艺术教育连锁机构。旗下有杨梅红艺术教育中心(连锁)、杨梅红艺术教育研究院、杨梅红线上画院等分支机构。课程研发中心设在深圳,机构和教学中心分布在北京、上海、深圳等地区。学生年龄涵盖2至18岁。 教育理念: 用艺术启迪智慧。 杨梅红艺术教育的核心理念与价值。通过美学规律训练提升判断美的能力;通过创意习惯的训练提升想象与创造的能力;通过审美和创意能力的培养,最终获得智慧的人生。 教育目标: 给孩子一个智慧而有品位的人生。 当孩子在成长期接受了系统的美学教育,无论他们未来是否将艺术作为自己的职业,美学教育可以培养他们的审美能力、创意思维和包容心。这样的孩子在各个领域有机会取得理想的成就。 工作理念: 先做艺术家,再做美术老师。 我们努力为每一位杨梅红艺术教育的老师提供个人自由创作的条件,比如一间属于自己的工作室。我们相信,只有先成为优秀的艺术家,才能成为优秀的美术老师。 生活主张: 先生活后工作。 健康的生活状态,才会创作出富有美感与激情的艺术品,才会有积极而出色的工作表现,才会更喜爱自己的学生。杨梅红艺术教育提倡“享受艺术实践的过程”,艺术家不是仅给别人带来愉悦而自己却要痛苦着的职业,选择了艺术其实也是选择了一种让人向往的高品质生活方式。
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东莞 2019-02-20 评分

1、压榨新人,基本要刚毕业大学生,美其名曰锻炼,实际上是好使唤,开校区时经常夜班不给加班费。2、待遇差,五险半年都不一定能办下来,一金是没有的,高管才有一金。平均工资实际上...

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成都 2019-04-04 评分

只能说我的工资都是我干体力活挣的,要求你加班的时候口气特别硬,然而你想用加班时间来调休的时候,简直难上加难,反正就是管理有很大的问题,出了什么事情都是老师的问题,很心累……

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苏州 2019-04-27 评分

各个校区都是品牌加盟店,薪酬机制不合理,不包住,也没其他补贴,没年假,没年终奖,领导个个都是戏精。开会,洗脑,下命令...用得着你的时候就打感情牌,用不着你离职证明上都会黑...

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南宁 2020-08-22 评分

当老师工作强度很大,除了老师得本职工作要备课,每逢节假日还要做整个校区自己教室的环创,另外还有很多琐碎的事情会占用你的时间和精力。同时,老师的工资是整个校区倒数第二,最低的...

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武汉 2019-04-02 评分

人员流失太大,有很大的问题。新校区各种甲醛各种生病,工资不高,压力大!领导心思比较重!黑名单!以后再也不会去!不推荐!

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