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招商积余(招商物业管理公司)
工作感受
招商积余(招商物业管理公司)·综合维修工 工作感受
深圳
2019-04-16 00:00:00
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不按劳动法,没有陪产假……没有给非深户员工购买2档以上的医疗保险,没有员工旅游,有5元盒饭,有生日蛋糕,有话费补贴。
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招商积余(招商物业管理公司)
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招商积余,全程为招商局积余产业运营服务股份有限公司,是招商局集团旗下从事物业资产管理与服务的平台企业,是A股物业管理龙头企业,股票代码001914。 招商积余明确了“12347”发展战略,以建设“中国领先的物业资产管理运营商”为目标,发展物业管理及资产管理两项核心业务;在战略协同方面,致力于成为招商局集团资产保值增值平台,成为招商蛇口持有资产运营的承载平台,成为招商蛇口产业数字化的标兵;坚持轻型化、规模化、科技化、市场化的“四化”发展原则,积极构建“向善、向上”的企业文化,通过七大战略举措,推动战略实施落地。 公司积极推进“大物业”战略布局,已进入全国127个城市,管理面积达到3.11亿㎡,服务业态多元,覆盖住宅物业,以及办公、商业、园区、政府、学校、公共、城市空间等非住宅物业。招商积余创新打造“沃土云林”商业模式,将基础物业服务作为长期发展的“沃土”,在做宽做厚“沃土”的基础上,培育专业公司成长为全国性“丰林”。同时通过物联网和互联网手段,聚合积余“沃土”与“林”的资源,打造到家汇“云”增值服务平台,围绕私域流量为广大客户提供高品质的产品与服务。公司业务高度市场化,尤其在非住宅领域处于领先地位,具有良好的品牌知名度和美誉度。公司也始终将客户满意度作为生命线来呵护,持续提升服务品质。 公司资产管理业务主要为商业运营,以及持有物业出租及经营。公司经过多年发展,已具有专业的商业运营管理能力和较强的市场化拓展能力,在管商业规模不断扩大,获得良好的市场品牌认可度。截至 2022年12月末,公司在管商业项目 52 个(含筹备项目),管理面积 293.1 万㎡。公司连续多年荣获“年度中国商业地产TOP100”殊荣及“年度商业地产卓越企业”奖项,连续两年获评赢商网年度商业地产卓越企业奖、中购联中国购物中心年度优秀管理公司奖。公司还拥有酒店、商业、办公等持有型物业,通过专业的运营能力,实现持有物业稳健经营,保持资产价值。 2022年,招商积余实现营业收入130.24亿元,其中物业管理业务营收125.04亿元;归属于母公司所有者净利润5.94亿元。截至2022年12月底,招商积余归属于母公司所有者的净资产91.50亿元。
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招商积余(招商物业管理公司)·综合维修工
深圳
2019-04-12
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环境还可以,领导比较人性化,福利待遇还行,工资4300,扣了五险一金3700,不过有的地方还不包吃,有一点年终奖
招
招商积余(招商物业管理公司)
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招商积余(招商物业管理公司)·综合维修工
深圳
2019-01-24
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工作环境不错,管理制度福利都会按照法律走!但是员工住宿环境一般,并且工资太低了!主要是因为物业没有伙食!自己经常要去外面吃快餐,补贴的伙食费用太低了!去除伙食费,基本工资在...
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招
招商积余(招商物业管理公司)
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奈雪的茶餐饮公司·资深面包师
苏州
2019-02-17
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环境舒适,工作强度一般,同事之间关系融洽,等级观念不是很强,适合软欧包入门积累经验
奈
奈雪的茶餐饮公司
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申通快递有限公司·客服
北京
2019-03-08
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环境一般吧,整个办公室好多人,有点杂乱,工资待遇极差,工资3000多,双十一会加班,没什么福利,五险还要工作一年半才能上,房补说有一百,倒是离职那个月他不给你,还有工服折扣...
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申
申通快递有限公司
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东华软件公司·前端开发工程师
北京
2019-04-10
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工作环境跟出差到哪个项目有关系,有好有差,不过公司给在项目附近租房子,住的不错,同事之间的话关系都挺不错的,比较轻松,出差到项目的话每天有50的出差补助(我在的时候),如果...
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东
东华软件公司
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东华软件公司·前端开发工程师
北京
2019-06-06
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公司比较适合应届毕业生,招聘时除了对学历要求比较高(女生211起步,男生部分本A以上),其他要求不高,工作压力不算大,但是要经常出差加班。
东
东华软件公司
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东华软件公司·前端开发工程师
北京
2019-06-18
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每年两次评级,开发经常出差,实施偶尔出差,项目上线加班多,加班费还不定时发。还有年终奖别想了,干了几年的老员工天天问前几年年终奖什么时候发。
东
东华软件公司
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不按劳动法,没有陪产假……没有给非深户员工购买2档以上的医疗保险,没有员工旅游,有5元盒饭,有生日蛋糕,有话费补贴。