典型国企,管理层通过十几年企业滚打,爬上了位,反正过几年可以退休了,因此从没想过把企业带好,只会吃眼前老本,安然度过退休前的几年罢了!企业十几年的老发展模式,也曾给企业带来辉煌过,不过如今快要被淘汰,企业有见识的人,也走的七七八八了,一般人也跟风走了很多。
苏州金龙-海格客车公司·车身附件设计工程师 工作感受
典型国企,管理层通过十几年企业滚打,爬上了位,反正过几年可以退休了,因此从没想过把企业带好,只会吃眼前老本,安然度过退休前的几年罢了!企业十几年的老发展模式,也曾给企业带来辉煌过,不过如今快要被淘汰,企业有见识的人,也走的七七八八了,一般人也跟风走了很多。