带一百个孩子三千多的工资,周三周五都需要跑幼儿园,每个老师手里的幼儿园基本上在五个左右,周二周四开会,周六周天在校区。每天在教授孩子的空余时间还必须需要做很多其它的事情,回家要给孩子改作业,备课,练课,和家长沟通,每日总结的上传,工作很繁琐,这些都需要时间,做这些事情一个小时肯定做不完。你离职的时候还会扣你工资,工作一年内离职的基本上扣一千多吧,工作满两年的才会离职不扣钱。公司的人员离职率很高,一直都处于缺老师的状态。工资的发放也不是每次都按时。
神墨教育科技公司·教师 工作感受
带一百个孩子三千多的工资,周三周五都需要跑幼儿园,每个老师手里的幼儿园基本上在五个左右,周二周四开会,周六周天在校区。每天在教授孩子的空余时间还必须需要做很多其它的事情,回家要给孩子改作业,备课,练课,和家长沟通,每日总结的上传,工作很繁琐,这些都需要时间,做这些事情一个小时肯定做不完。你离职的时候还会扣你工资,工作一年内离职的基本上扣一千多吧,工作满两年的才会离职不扣钱。公司的人员离职率很高,一直都处于缺老师的状态。工资的发放也不是每次都按时。