压工资不包吃，地方小想走走不了，压着工资年底才结

中国软件评测中心（工业和信息化部软件与集成电路促进中心）是中国电子信息产业发展研究院（赛迪研究院）的核心成员，是工业和信息化部直属事业单位，创立于1990年，是中国最早从事民口和军工国家质量基础设施建设的第三方权威机构，承担国家软件与集成电路等产业公共服务平台建设，国家重大科技专项支撑保障，软件与集成电路等领域技术研发，软硬件产品及系统评测等工作。（首家通过中国合格评定国家认可委员会（CNAS）认可并取得国家计量认证的计算机软硬件产品质量检测机构。） 中心围绕国家制造强国、质量强国、网络强国、数字中国战略要求，面向电子信息、数字经济、先进制造、军民融合等领域，打造赛迪实验室、赛迪认证、赛迪评估三大业务体系，拥有北京市智能网联驾驶测试与评价工程技术研究中心等3个工程技术中心，国家软件与集成电路公共服务平台—自主空间等29个国家级、省部级公共服务平台，机器人质量基础共性技术检测与评定工业和信息化部重点实验室等12个省部级重点实验室/质检中心，提供研究咨询、规划设计、检验检测、认证评估、信息化工程监理等专业第三方服务。先后承担80余项国家和部委重大科技专项，实施“两网一站四库十二金”等千余项国家重点工程，自主研发设备和检验检测系统100余台套，完成15万余款软硬件产品和2万余项信息系统工程的检测认证。承担党的二十大、中国共产党成立100周年、新中国成立70周年、北京冬奥会等重大活动的网络安全保障工作。 中心将秉承“专业就是实力”的宗旨，打造具有国际影响力的第三方检验检测认证品牌。

跨越本身问题好大 首先空白合同 有劳动争议纠纷就给你盖个第3方公司 主张劳动仲裁就说你主张错误 工作聊天内容用的APP可以封号不给你登记 那么就没有证据 合同也不会给你一份 要提出要合同 就要写申请好多复杂拖着不给你 社保也不买 建议截图在职还是刚入职的保留好证据 真发生劳动争议才有证据支持 APP上有投诉 oA总裁投诉 都是假的 点部主管投诉人有权限就可以自己删除 然后就给你穿小鞋 4月3日我OA总裁投诉点部主管王震 结果给上级领导同王震互相帮助 把我的投诉截了 还报复我 当晚就偷偷上我车拿走巴枪 还直接口头叫次天不会上班 还好我先报警 好有证据证明我是被口头辞退算违法有辞退 5月7日劳动仲裁开庭 对方缺席 现在等裁决 有跨越司机想准备一样投诉劳动仲裁的可以跟我联系 可以给大家意见 1501885####

北京康旭医学检验所有限公司是国内第一批获得细胞分子遗传学临床检验资质的第 三方专业检验机构，目前已发展成为国内分子遗传学检验机构。 公司自2011年成立以来，秉承“为人类健康及生命质量谋福祉”的使命， 坚守“精准、专注、创新、敬业、责任、极致”的核心价值观，依托世界尖端的 检验设备、实力雄厚的技术团队和科学高效的管理体系，自建及优化了包括二代 测序、MLPA、CNV分析、一代测序在内的分子遗传学相关全技术平台，为临 床及健康管理机构提供优质的分子遗传学检验综合解决方案。 目前，康旭的检测产品几乎覆盖所有医学学科，涉及临床诊断类、临床用药 类、生殖健康类、技术服务类、专业培训类等多个方向，每天为全国80余座城 市、500多家医院、2,000多名医生提供专业的分子遗传学检验服务。

主管直接内部斗争，管理混乱，拖欠工资，试用期漫长，快要转正时 无故辞退你

万国数据（纳斯达克股票代码：GDS；港交所股票代码：9698）是中国及东南亚地区领先的高性能数据中心运营商和服务商。 我们的数据中心分布于对高性能数据中心需求广泛的中国核心经济枢纽地区。为了满足客户更广泛的需求，我们还根据客户的选择在非一线城市地区建设和运营数据中心。我们的数据中心规模大，电力供应充沛、密度高且高效，所有关键系统均具备多重冗余。 我们中立于运营商及云服务提供商，客户可自由选择与主要电信运营商连接，以及接入托管于我们数据中心的多家云服务提供商。万国数据可为客户提供托管和管理服务，包括与领先的公有云进行直接私有连接、独特创新的混合云管理服务平台，以及在需要时转售公有云服务。 我们拥有22年安全可靠的数据中心托管及管理服务经验，成功满足国内大型客户对于外包数据中心服务的高标准要求，目前所服务的客户主要包括超大规模云服务供应商、大型互联网公司、金融机构、电信与IT服务提供商，以及国内大型企业和跨国公司。

工作环境好，就是有点拖欠工资，吃住也不错，同事也很好

公司重点做华为项目，就是做基站维护，哪个领导都可以给你布置工作指标，官僚主义严重，常常加班，工资低，社保都是最低标准，主管没有远见。

拼命压榨新人的资源，没有新的存款，新的客户，新的贷款后，各种让你走，人员流动性很大，生存环境很残酷。

挺好的，主要是伙食好，平常也不累，就周六日忙