【工作环境】很小，装修欧式，每天喊口号。 【个人发展】没什么空间，护士不被重视，罚钱多

公司不错，希望能加入贵公司

工作环境还可以，发展前景一般。

双休，节假日按国家规定放假，其他没什么福利了。

广州市福思特科技有限公司，成立于2005年，是一家专注于研发、生产和销售各类电子产品的高新技术企业。公司位于我国美丽的南国广州，占地面积约10,000平方米，员工人数超过200人。经过十多年的发展，福思特科技已逐渐成长为我国电子行业的佼佼者。 一、公司历史 1. 创立初期：2005年，福思特科技成立，主要从事电子产品的研发和销售。 2. 逐步发展：2008年，公司开始涉足电子制造领域，逐步扩大生产规模；2010年，成功研发出多款具有自主知识产权的电子产品，市场份额逐年提升。 3. 荣誉历程：2012年，公司荣获“广东省高新技术企业”称号；2015年，获得“广州市创新型企业”荣誉；2018年，成功入选“国家高新技术企业”。 4. 持续发展：2019年，公司进一步扩大研发投入，成立多个研发团队，致力于研发更多高品质、高性价比的电子产品。 二、业务和产品 1. 业务领域：福思特科技主要从事电子产品、通讯设备、计算机及周边产品的研发、生产和销售。 2. 产品系列：公司产品涵盖智能手机、平板电脑、智能穿戴设备、智能家居、汽车电子、安防监控等多个领域。 3. 产品特点：福思特科技产品以高品质、高性能、高性价比为特点，深受广大消费者和合作伙伴的青睐。 三、最近动态 1. 投资新建生产线：为满足市场需求，公司投资新建了多条生产线，进一步提高了生产效率。 2. 新品研发：近期，公司成功研发出多款新品，如新型智能穿戴设备、智能家居产品等，为市场注入新鲜血液。 3. 国际市场拓展：福思特科技积极拓展国际市场，产品远销欧美、东南亚等国家和地区，进一步提升了公司品牌知名度。 4. 合作伙伴增多：近年来，公司携手多家知名企业，共同研发和生产高品质电子产品，为消费者提供更多优质选择。 5. 社会责任：福思特科技始终关注社会责任，积极参与公益事业，为我国电子行业的发展贡献力量。 总之，广州市福思特科技有限公司自成立以来，始终秉承“创新、品质、共赢”的经营理念，不断研发和推出高品质电子产品，以满足市场需求。在未来的发展中，福思特科技将继续加大研发投入，拓展国际市场，与合作伙伴共同创造更加美好的未来。

广州市迪士普音响科技有限公司，成立于2005年，是一家专注于音响设备研发、生产和销售的高新技术企业。公司位于我国经济发达的广东省广州市，占地面积达10000平方米，拥有现代化的生产基地和完善的销售体系。经过十几年的发展，迪士普音响已成为国内音响行业的领军企业，产品远销全球多个国家和地区。 一、公司历史 1. 创业初期（2005-2010年）：迪士普音响科技有限公司在广州市成立，以研发和生产高品质音响设备为主，迅速在市场上崭露头角。 2. 发展壮大（2011-2015年）：公司加大研发投入，推出了一系列具有自主知识产权的音响产品，市场份额逐年攀升。同时，迪士普音响积极拓展国内外市场，与多家知名企业建立了合作关系。 3. 领军行业（2016年至今）：迪士普音响在技术研发、市场拓展、品牌建设等方面取得了显著成果，成为国内音响行业的领军企业。公司产品广泛应用于家庭、教育、商业、娱乐等领域。 二、业务和产品 1. 业务范围：迪士普音响科技有限公司主要从事音响设备的研发、生产和销售，涵盖公共广播、专业音响、舞台音响、家庭音响等多个领域。 2. 产品系列： （1）公共广播系列：包括背景音乐播放器、功放、音箱、控制单元等，广泛应用于商场、酒店、办公楼、学校等场所。 （2）专业音响系列：包括舞台音箱、功放、调音台、效果器等，适用于剧院、演唱会、活动策划等场合。 （3）家庭音响系列：包括家庭影院、Hi-Fi音箱、蓝牙音箱等，满足消费者对高品质家庭娱乐的需求。 （4）音响配件系列：包括线材、支架、功放底座等，为音响系统提供全面的支持。 三、最近动态 1. 技术创新：迪士普音响持续加大研发投入，不断推出具有竞争力的新产品。近期，公司成功研发了一款高性能数字功放，具有高保真、低失真、低噪音等特点，得到了市场和客户的一致好评。 2. 市场拓展：迪士普音响积极拓展国内外市场，参加了多个国内外知名展会，与全球各地的客户建立了良好的合作关系。同时，公司还与多家知名企业达成战略合作，共同开拓市场。 3. 品牌建设：迪士普音响注重品牌建设，不断提升品牌知名度和美誉度。近年来，公司荣获多项荣誉，包括“中国音响行业十大品牌”、“广东省著名商标”等。 总之，广州市迪士普音响科技有限公司凭借其先进的技术、优质的产品、完善的服务，赢得了广大客户的信赖。未来，迪士普音响将继续秉承“创新、品质、服务”的经营理念，为全球客户提供更多高品质的音响产品，助力音响行业的发展。

住宿环境太差了伙食还不好，休息时间太少了。

一般般，那些生产组长不太行，态度好差

规矩多～～只能这样说～压力好大

吃了特别差。住宿也不行。时尚加班不加工资。所谓的加量不加价。