工作环境大同小异，薪资看业绩，一周一休，几乎中介行业都是一样的，不过公司平台费抽百分之30这个有点多了，

业绩不行的话会经常加班，没有五险一金，底薪二千五，提成挺低，升级制度，一个级别涨工资，扣罚太多，人员流动性挺大的

一年365天经常有活动，经常加班，最晚能到凌晨三点。工资奇底所有补助加起来1900，吃饭只有半小时，地自己找地方解决。

一个星期一天假，离职工资一年了没给我开。还差我6400元。工作倒是没压力。就是钱不给开。

工作环境是开放性的空间很大，强度的话是当天得按指标完成任务，所以还是有点吃力，薪资都是多劳多得，底薪固定的，平均5000一个月吧，团队氛围还是挺不错的

非常不错，工作内容相对于销售压力要小很多，薪资在合肥绝对上层的，正常工作五六千，稍稍努力七八千，大钱赚不了但很稳定

大信会计师事务所（特殊普通合伙）（以下简称“大信”）始创于1945年，1985年重建，是我国注册会计师行业恢复重建后成立的第一家合伙会计师事务所。 经过近40年的发展，大信已经发展为立足北京、分所遍布全国，常年为上万家客户（包括中央企业，省属大型企业，A股、B股、H股上市公司及拟上市公司）提供审计、税务、咨询、造价等专业服务的大型会计师事务所。 大信会计师事务所（特殊普通合伙）注册资本5000余万元，年审计业务收入近20亿元，居中国注册会计师协会“百强所”综合排名本土所前八位。央企及省属大型特大型国企客户逾百家，上市公司客户量连续多年居中国证监会排名前十位，国家审计署备选中介机构综合排名稳居前列，入选2022年十佳并购服务机构，被媒体誉为“一家受上市公司欢迎的会计师事务所”“注册会计师行业一个知名品牌”。

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联想除了五险一金外，别的福利一般，节日就是发一些很小的礼物。不过联想工作压力比较平均，劳动强度不大，比较少加班。另外虽然联想很大，部门特别多，但是联想的管理制度相对全面，相比小企业的“人治”，这里还算“法制”，所以各个部门相差不会太大，可能工作气氛有些差异。联想传统的pc业务已经比较稳定了，近几年主要是搞大数据、云计算业务，不知道以后会做的咋样。

自2009年8月上线以来，新浪微博就一直保持着爆发式增长。2010年10月底，新浪微博注册用户数超过5000万。2014年3月27日，新浪微博正式更名为微博。2014年4月17日晚，新浪微博正式登陆纳斯达克，股票代码WB。 2022年12月23日晚间，微博股份有限公司发布公告称，公司的全资子公司Weibo Hong Kong Limited与新浪公司的全资子公司新浪香港有限公司就买卖新浪网技术(中国)有限公司的100%股权订立若干协议，据此，Weibo Hong Kong Limited同意购买新浪网技术(中国)有限公司(新浪香港有限公司的全资子公司及中国北京新浪总部大厦的拥有人)的全部股权，总对价约为人民币15亿元。